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年度“个人创新奖”

时间:2015-10-23来源:德诚旺科技浏览次数:



企业需要发展,离不开全体员工的共同努力

  企业需要发展,离不开全体员工的共同努力,而贡献最为突出的就是“个人创新”。德诚旺是一个人性化管理型企业,这也是一个努力就会有回报的地方。如果一个人、一个团队没有那么一种奋勇争先的劲头,没有那么一种超越他人、挑战自我的精神,终究会被别人所湮没,在时代的洪流中逐渐掉队。因此,我们要进一步树立敢为人先的创新精神,全面营造一种争先创优的良好氛围。德诚旺员工在这样的总体目标指引下,具备:刻苦钻研本职业务、大胆创新、敢于站排头争上游,以及拥有超强的信念和毅力。
 
  在德诚旺的员工大会上,江旺董事长就一直强调:全体员工要坚持一切从实际出发,以科学务实的态度,扎扎实实地从事技术攻关和新产品研发工作:
 
  ①树立开拓创新的风气。解放思想、勇于创新、敢于标新立异、敢于提出不同观点,不断超越自我、挑战极限;
 
  ②要有执着敬业的干劲。克服浮躁情绪、刻苦钻研、脚踏实地;
 
  ③具备团结协作的精神。着眼大局,自觉摆正个人与集体的关系,讲事业、讲团结,谦虚谨慎,依靠集体的力量,共同完成好攻关任务。
 
  ④我们既不能好高骛远、急于求成、脱离实际,也不能悲观失望、固步自封、被已有的理论、观念和经验束缚住手脚。
 
  只有这样,才能从根本上保证“创建资源节约型和谐企业”步伐不断加快。
 
  以下是获得2014年度“个人创新奖”名单:
 
汪斌在生产聚四氟乙烯棒的自动车床组工作中改善了三个问题
 
  ▲汪斌:
 
  在自动车床组工作中改善了以下三个问题:
 
  1)实现了产品与废渣分离,为公司后续生产减少了人力成本,大大提高了工作效率,特奖励人民币壹仟元整(RMB: 1000.00);
 
  2)无缝切割技术,为公司节约了材料和成本,特奖励人民币伍佰元整(RMB:500.00);
 
  3)改变原始的磨钻工艺,延长了钻头的使用寿命,特奖励人民币伍佰元整(RMB:500.00)。
 
  为公司做出了贡献,获得了我司的”个人创新奖”,为此公司给予颁发此证书和奖金共计人民币贰仟元整,以资鼓励。
 
蹇兴银在生产聚四氟乙烯管的工作中认真负责、仔细、勇于创新改进
 
  ▲蹇兴银(自动车床主管):
 
  在日常工作中认真负责、仔细、勇于创新改进,特别是6月19日针对数控车床6号机靠手拉的费时费力的传统送料方法提出创新改进,主动引进自动拉料技术并协同数控人员操作改进,效果甚佳;既减轻员工的劳动强度,又减少了产品加工时间,大大的提高工作效益。对我司数控机床加工有着深远的影响。特此公司给予颁发“个人创新奖”及奖励奖金共伍佰元整,以资鼓励 。
 
汪斌解决了聚四氟乙烯垫片人为去披锋的问题
 
  ▲汪斌:
 
  在自动车床组工作中解决了1739厂黑色垫圈人为去披锋的问题,在技术上突破,为公司节省了人力,做出了贡献,获得了我司的“个人创新奖”,为此公司给予颁发此证书和奖金共计人民币伍佰元整,以资鼓励。
 
  汪斌同志入厂时间不长,已经是第二次上“光荣榜”了,望全厂员工向他学习,尽心尽力为公司办事,突破自我,金榜提名!
 
  今天,公司对有突出贡献的员工个人进行大张旗鼓的表彰奖励,就是要让全公司的干部员工知道,他们的行动就是大家学习的楷模,他们的成绩就是大家追赶的目标。所以,请宣传部门进一步加大这方面的宣传力度,让这些荣誉人人皆知,从而在全公司掀起一个“比学赶超”的热潮,进而成为提升员工综合素质、提升企业综合实力的新动力。同时,也希望获得表彰奖励的员工个人戒骄戒躁,再接再厉,不断攀登新高峰,创造新业绩。
 

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